Leaders of Teams

Szukaj w Portalu

Feed Usługi Zlecenia Liderzy Grupy Drabinka Panel Zaloguj się Dołącz

Leaders of Teams

Status, którego nie da się kupić ani wyrekrutować — tylko zapracować. Marketplace B2B i społeczność Liderów z jawnym, antymanipulacyjnym systemem awansu.

Platforma

Usługi Liderów
Zlecenia
Liderzy
Grupy branżowe
Drabinka Lidera

Konto i zasady

Załóż konto
Zaloguj się
Regulamin
Polityka prywatności

© 2026 Leaders of Teams · leadersofteams.pl

Co dziś tworzysz?

Napisz wpisKrótka notka do obserwującychOpublikuj usługęTwoje umiejętności z pakietami i cenąDodaj zlecenieOpisz, czego potrzebujesz — Liderzy złożą oferty

Powiadomienia Panel

Anna Kowalska (@anna-kowalska) | Leaders of Teams

AK

Anna Kowalska

@anna-kowalska · 3 obserwujących · 3 obserwowanych

Senior Fullstack & Tech Lead Profil Lidera →

2Poziom 2

Aktywność

Wpis w grupie: Badania z użytkownikami przy budżecie bliskim zeru

12.08.2026, 05:57:42

Wpis: Skończyłem audyt UX sklepu z branży wyposażenia wnętrz. Trzy zmiany na karcie produktu, zero zmian w silniku — i o 20% mniej porzuceń koszyka. Czasem nie trzeba

11.08.2026, 21:57:42

Wpis: Warto przeczytać — u nas identycznie. Odpowiedzialność za pierwsze 30 dni rozmyta między HR a przełożonym to najczęstszy powód, dla którego ktoś odchodzi w trze

10.08.2026, 21:57:42

Wpis w grupie: Jak mierzycie jakość rekrutacji poza czasem zatrudnienia?

7.08.2026, 05:57:42

Wpis: Skończyliśmy migrację 40-osobowego zespołu na nowy proces rekrutacyjny. Największa zmiana nie była w narzędziu, tylko w tym, że rekruter przestał być listonosze

5.08.2026, 23:57:42